预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共64页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》资格考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!吉林省宽城区2024年《卫生招聘考试之卫生招聘(财务)》资格考试真题题库【考试直接用】第I部分单选题(100题)1.某企业为增值税一般纳税人。2019年12月25日,向行政管理人员发放一批自产的空气净化器作为福利,该批产品售价为10万元,生产成本为7.5万元,按计税价格计算的增值税销项税额为1.3万元。不考虑其他因素,该笔业务应确认的应付职工薪酬为()万元。A:10B:7.5C:8.8D:11.3答案:D2.甲餐具生产厂为增值税一般纳税人,主要从事一次性餐具的生产和销售业务,2019年8月有关经济业务如下:A:33900×10%B:(33900-452)×10%C:33900+(1+10%)×10%D:(33900-452)÷(1+10%)×10%答案:A3.对甲公司实施的下列会计监督中,属于社会监督的是()。A:财政局对甲公司开展年度会计信息质量检查B:税务局对甲公司开展企业所得税专项税务稽查C:甲公司的审计部门对本公司会计账簿进行监督检查D:会计师事务所对甲公司进行年度财务会计报告审计答案:D4.某企业销售商品一批,增值税专用发票上注明的价款为60万元,适用的增值税税率为13%,为购买方代垫运杂费2万元,款项尚未收回。该企业确认的应收账款为()万元。A:69.8B:60C:62D:67.8答案:A5.2019年12月31日甲公司“应付账款”科目贷方余额为300万元,其中明细账借方余额100万元,贷方余额400万元,“坏账准备”科目中与应收账款有关的金额为30万元,与预付账款有关的金额为10万元。假定不考虑其他因素,2019年12月31日甲公司资产负债表中“预付款项”项目的列示金额为()万元。A:290B:270C:70D:90答案:D6.某化妆品厂2019年10月销售高档化妆品取得含税收入45.2万元,收取手续费1.5万元;另取得逾期包装物押金收入1万元。已知,增值税税率为13%,消费税税率为15%。根据消费税法律制度的规定,关于该化妆品厂本月应缴纳消费税税额的下列计算中,正确的是()。A:45.2÷(1+13%)×15%=6(万元)B:(45.2+1.5+1)÷(1+13%)×15%=6.33(万元)C:45.2×15%=6.78(万元)D:(45.2+1.5)÷(1+13%)×15%=6.20(万元)答案:B7.年末,单位应将“本年盈余分配”科目的余额转入()。A:财政拨款结转B:资金结存C:累计盈余D:专用基金答案:C8.甲公司是增值税一般纳税人,2020年2月1日购入需要安装的设备一台,取得的增值税专用发票上注明的设备价款为100万元,增值税税额为13万元。购买过程中,以银行存款支付运杂费等费用13万元。安装时,领用材料6万元,该材料负担的增值税税额为0.78万元;支付安装工人工资13万元。该设备于2020年3月30日达到预定可使用状态。甲公司对该设备采用年限平均法计提折旧,预计使用年限为10年,预计净残值为零。假定不考虑其他因素,2020年该设备应计提的折旧额为()万元。A:9.9B:9C:11D:13.2答案:A9.企业2016年坏账准备期初余额为0.3万元;当年收回已转销的坏账0.1万元,发生坏账0.2万元;年末应收账款余额为90万元,预计未来现金流量现值91万元,年末应计提的坏账准备为()万元。A:0.2B:0.4C:0.3D:-0.2答案:D10.事业单位的收入一般在()时予以确认。A:开出发票B:发出存货C:提供服务D:收到款项答案:D11.北京的甲将其存放在天津码头某仓库的一批货物出售给上海的乙,双方约定的合同履行地点为重庆,如果发生纠纷应当向天津的法院提起诉讼,双方在天津举行了隆重的签约仪式。后因乙迟延支付购货款,甲拟提起诉讼。根据规定,下列说法正确的是()。A:甲只能向上海的法院提起诉讼B:甲只能向重庆的法院提起诉讼C:甲只能向天津的法院提起诉讼D:甲只能向北京的法院提起诉讼答案:C12.下列选项中,不属于我国法的主要形式的是()。A:法律B:宪法C:判决书D:自治法规答案:C13.属于在某一时段内履行的履约义务,应满足的条件有()。A:客户在企业履约的同时即取得并消耗企业履约所带来的经济利益B:企业就该商品享有现时收款的权利C:客户已接受该商品D:企业履约过程中所产出的商品具有不可替代用途答案:A14.甲公司为员工张某支付培训费用3万元,约定服务期3年。2年后,张某以甲公司自其入职之日起从未按照合同约定提供劳