专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！历年吉林省宽城区《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题真题题库附答案（考试直接用）第I部分单选题（100题）1.甲公司长期拖欠乙公司货款，双方发生纠纷，期间一直未约定纠纷的解决方式，为解决该纠纷，乙公司可采取的法律途径是（）。A:申请行政复议B:提起民事诉讼C:提请仲裁D:提起行政诉讼答案：B2.下列各项中，适用于单件、小批生产企业的产品成本计算方法是（）。A:品种法B:逐步结转分步法C:平行结转分步法D:分批法答案：D3.甲、乙签订运输合同，约定将一批货物由X地运往Y地。后因乙未在合同约A:乙住所地人民法院B:Y地人民法院C:甲住所地人民法院D:X地人民法院答案：B4.某企业自行建造的一条生产线于2019年6月30日达到预定可使用状态并投入使用，该生产线建造成本为740万元，预计使用年限为5年，预计净残值为20万元。在采用年数总和法计提折旧的情况下，2019年该生产线应计提的折旧额为（）万元。A:120B:240C:148D:140答案：A5.企业月初“原材料”账户借方余额24000元，本月购入原材料的计划成本为176000元，本月发出原材料的计划成本为150000元，“材料成本差异”科目月初贷方余额为300元，本月购入材料的超支差为4300元，则本月发出材料应负担的材料成本差异为（）元。A:-3000B:-3450C:3450D:3000答案：D6.下列各项中，会导致留存收益总额发生增减变动的是（）。A:盈余公积补亏B:资本公积转增资本C:盈余公积转增资本D:以当年净利润弥补以前年度亏损答案：C7.根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（）。A:丙演出公司聘用10周岁的童星小刘为全职演员B:丁商店聘用14周岁的速算神童小张为收银员C:乙工厂聘用15周岁，已经初中毕业不再上学的小赵为生产工人D:甲超市聘用12周岁的小李为营销员答案：A8.根据增值税法律制度的规定，纳税人销售货物或者应税劳务适用免税规定的，可以放弃免税，但放弃免税后，一定期限内不得再申请免税。该期限为（）。A:36个月B:48个月C:60个月D:42个月答案：A9.当年形成的会计档案，在会计年度终了后，可由单位会计管理机构临时保管（）年。A:2B:3C:5D:1答案：D10.对记载不准确、不完整的原始凭证，会计人员应当（）。A:拒绝接受，并报告领导，要求查明原因B:拒绝接受，且不能让经办人员进行更正、补充C:应予以销毁，并报告领导，要求查明原因D:予以退回，并要求经办人员按规定进行更正、补充答案：D11.下列各项中，关于商品销售收入确认的表述正确的是（）。A:企业因向客户转让商品而有权取得的对价可能收回B:两个企业之间交换性质基本相同的商品，应各自确认商品销售收入C:销售收入的确认条件不满足，但纳税义务已经发生，相应的收入应予以确认D:同一笔销售业务的收入和成本应在同一会计期间确认答案：D12.下列各项中，不征收环境保护税的是（）。A:水污染B:大气污染C:噪声污染D:光源污染答案：D13.下列各项中，不属于财务会计中的费用类科目的是（）。A:业务活动费用B:单位管理费用C:短期借款D:资产处置费用答案：C14.中国公民李某为境内甲公司设计部经理，2019年4月有关收入情况如下：A:3000×20％＝600（元）B:3000×70％×（1－20％）＝1680（元）C:3000×（1－20％）＝2400（元）D:3000－800＝2200（元）答案：C15.某增值税一般纳税人当月销项税额合计120万元，进项税额合计80万元，进项税额转出5万元，已交税金10万元，则月末的账务处理正确的是（）。A:无需进行账务处理B:借：应交税费——应交增值税（转出未交增值税）35贷：应交税费——未交增值税35C:借：应交税费——应交增值税（转出多交增值税）10贷：应交税费——未交增值税10D:借：应交税费——应交增值税（已交税金）35贷：应交税费—应交增值税（转出未交增值税）35答案：B16.甲公司为增值税一般纳税人，存货按实际成本进行日常核算，2019年12月初“应收账款”科目借方余额600万元(各明细科目无贷方余额)，“坏账准备一应收账款”科目贷方余额60万元。A:1060.45B:540C:1160.45D:1140.45答案：A17.根据税收征收管理法律制度的规定，下列各项中，属于税务机