规章轨制（试行）管理规章制度（试行版）规章轨制（试行）目次第一章公司行政治理规章轨制第二章保密协定第三章对文件、条约的治理请求第四章司理办公会轨制第五章公司外部人员带回客户的处置流程及嘉奖规矩第六章公司印章应用治理规矩第七章办公用品治理规矩第八章公司档案治理规矩第九章车辆及驾驶员治理规矩第十章计划、考察治理轨制第十一章财务办公轨制第十二章差盘费盘川报销轨制第十三章牢固资产治理轨制第十四章乞贷跟用度开销治理规矩第十五章分公司资金计划及年夜额款子收入审批次序第十六章宣扬运动治理轨制第十七章附那么第一章公司行政治理规章轨制规章轨制（试行）一、下班时刻不得在任务区吃零食，一经发觉，开细微差错单罚款20元/次。二、严禁在任务区抽烟，经发觉，开细微差错单罚款20元/次。20元/次。20元/次。三、下班未佩带工牌经提示不迭时改正者，开细微差错单罚款四、员工在店面应用为客户预备的一次性口怀，经发觉，罚款五、下班时刻不得串岗谈天，经发觉，罚款六、下班时刻不得看报纸及与任务有关的杂志、册本，经发觉，罚款七、言语不文化、举止粗暴及在店面有任何妨碍客户心情及心思的言行，经发觉，罚款50元/次。50元/次。50元/次。八、与客户发作争持，不论是何缘故，开严峻差错单最低罚款九、与共事发作争持，不论是何缘故，均开普经差错单最低罚款50元/次。50元/次。十、员工应天天清扫卫生，如发觉不专门状况未清扫卫生，经发觉，罚款20元/次。十一、开公司例会或部分例会擅自不参加者罚款50元/次。十二、下班时刻打游戏、阅读与任务有关的网站或用电脑播放与任务有关的VCD，经发觉，罚款50元/次。十三、员工外出须详确填写外出注销单，超越60假，超时累计过8小时按旷工一天盘算；经发觉，未按请求填写或与外出注销不符罚款50元/次。十四、畸形休班提早叨教部分主管，当日下班当条件出休班或晚到者按事假或迟到盘算。十五、托人签到、代人签到或捏造考勤发觉一次罚款50元；如不记得签到需经行政担任人具名方可生效，未经赞同不签到罚款10元/次，三次罚款50元。十六、天天最初分开者应担任将电脑、电灯、复印机、饮水机、空调等消费装备、电器的电源封闭，漏关，罚款50元/次。十七、非司机或机手人员操纵车辆、消费办公装备，罚款50元/次。十八、员工在任务时刻着装应整齐小气，冬季：女员工不得穿超短裙；男员工必需穿长裤，不得穿无袖上装，每周五、周六、周日必需衣着工装，前台人员任务时刻必需穿正装。十九、任务时刻如无任务需要，前台人员必需据守招待区任务岗亭，其余员工非任务缘故不得在前台勾留聚拢。第二章保密协定鉴于行业专门性，为保障客户、公司跟员工的好处，保护公司的正当权利，特在员工与公司签订条约同时签订保密协定，此协定有关内容是在执法答应范畴内制订，望员工仔细履行。一、协定限期自员工签订此保密协定之日起掉效，无效期至员工分开公司后满三年为止。二、协定触及范畴1．所有贸易秘密包含公司的商务函件、产物阐明、相干数据、计划次序、办法及信息、照片、图表、样品、创意、过来如今跟今后的开辟计划、调配计划及次序，价目表、市场调研、商务计划及其余信息，即便已归档的公司可应用的贸易秘密。2．任何有关公司商务事情的信息。包含即便已归档的从来的财务状况、财务估算；从来跟现在的贩卖、资金、收入估算及计划，主要人员的姓名及配景、团体培训及技艺资料。规章轨制（试行）3．所有备忘录、剖析、汇编、研究及总结以及其余的上述或局部信息为根底由公司或为公司准备的其余资料。4．公司的要紧营业范畴。5．公司打入市场的要紧产物及效劳状况。6．公司营业的竞争敌手。7．客户名单、客户的相干状况、如今跟今后预期的客户请求等。三、保密请求1．员工应确认并赞同不论是此前或尔后所清楚的所有贸易秘密是公司的财产好处。2．未经客户书面答应，不得向不人透漏任何客户相干状况。3．不得为了团体或任何第三方的好处而经过任何方法走漏公司的贸易秘密。4．员工不得直截了当或直接为任何人劝告或希图劝告公司其余员工离开与公司的雇佣关联；任何方法干预公司与任何雇员之间的关联。不得以供给5．员工在分开公司二年内不得以任何方法雇佣公司员工；不得劝告或希图劝告公司客户、商及贸易同伴离开与公司的营业关联。四、违约义务员工违背以上规矩，公司将与其排除苏息条约，由此所形成的经济丧掉将由员工全部承当，必要时公司将诉诸执法，对之进展追偿，情节严峻将追查其刑事义务。总结依照保密协定等条则的相干规矩，我被迫签订本协定，恪守公司的各项规章轨制，承受保密协定，掉职尽责的为公司效劳