









亲,该文档总共28页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
完整版中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题 真题题库附答案【突破训练】.docx
亲,该文档总共28页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
完整版中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题 真题题库附答案【突破训练】.docx
专业精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!完整版中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题真题题库附答案【突破训练】第I部分单选题(50题)1.在人际沟通中有效倾听的正确做法是:A:使身体直立,侧耳倾听,用笔做记录,积极地进行回应B:使身体前倾,侧耳倾听,用笔做记录,积极地进行回应C:使身体后倾,侧耳倾听,用笔做记录,积极地进行回应D:使身体侧倾,侧耳倾听,用笔做记录,积极地进行回应答案:B2
精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题 大全附答案(突破训练).docx
专业精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题大全附答案(突破训练)第I部分单选题(50题)1.以下有关公文的说法错误的是()。A:通知不能用于表彰先进、批评错误B:批复应一事一批复C:上级政府部门与下级部门可以联合行文D:几个单位联合行文,主办机关排列在前答案:C2.实际工作中存在着下级向上级报喜不报忧的现象,从沟通上分析,这属于纵向沟通中的()。A
最新中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题 真题题库精选答案.docx
专业精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!最新中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题真题题库精选答案第I部分单选题(50题)1.用以传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行事项的公文是()。A:批转性通知B:指示性通知C:告知性通知D:批示性通知答案:B2.小王在工作中经常提出合理化建议,领导给予表扬和奖励。这属于强化纪律和理论中的()。A:正强化B:惩罚C:忽略D:负强化答案:A3
完整版中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题 题库及答案(新).docx
专业精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!完整版中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库及答案(新)第I部分单选题(50题)1.“决定”这一公文形式不适用于()。A:奖惩有关单位和人员B:公布行政法规和规章C:变更或者撤销下级机关不适当的决定D:对重要事项作出决策和部署答案:B2.我国社区建设是各类社区主体、各种社区力量共同参与的城市管理新模式。这体现了社区建设的()特点。A:综合性B:
精编中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题 题库【巩固】.docx
专业精品中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!精编中国冶金地质总局在京单位招考应届毕业生(高频重点提升专题训练)共100题题库【巩固】第I部分单选题(50题)1.依据《事业单位人事管理条例》的规定,事业单位奖励不包括()。A:嘉奖B:提职C:记大功D:授予荣誉称号答案:B2.通报的表达方式侧重于:A:说明B:叙事C:议论D:说理答案:B3.下列活动属于政府行为的是()。A:出资筹建集团公司B:设立儿童福利基金会C:在北京筹建云