专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024年湖南省鹤城区《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库大全及答案第I部分单选题（100题）1.根据消费税法律制度的规定，下列项目中不可以抵扣已纳税款的是（）。A:用外购已税烟丝继续加工成卷烟B:委托加工收回的已税木制一次性筷子继续加工木制一次性筷子C:用自制的高档化妆品继续加工高档化妆品D:委托加工收回的已税鞭炮继续加工鞭炮答案：C2.甲公司是增值税一般纳税人，2019年6月1日购入需要安装的设备一台，取得的增值税专用发票上注明的设备价款为100万元，增值税税额为13万元。购买过程中，以银行存款支付运杂费等费用5万元。安装时，领用材料7万元，该材料负担的增值税税额为0.91万元；支付安装工人工资8万元。该设备于2019年6月30日达到预定可使用状态。甲公司对该设备采用年限平均法计提折旧，预计使用年限为10年，预计净残值为零。假定不考虑其他因素，2019年该设备应计提的折旧额为（）万元。A:6B:12C:13.2D:7.11答案：A3.甲企业主要从事高档化妆品的生产和销售业务，2019年12月有关经营情况如下：A:37.8÷（1+5%）×5%=1.8（万元）B:3.15÷（1+5%）×5%=0.15（万元）C:37.8×5%=1.89（万元）D:3.15×5%=0.1575（万元）答案：A4.某企业2014年3月31日，乙存货的实际成本为100万元，加工该存货至完工产成品估计还将发生成本为20万元，估计销售费用和相关税费为2万元，估计用该存货生产的产成品售价为110万元。假定乙存货月初“存货跌价准备”科目余额为0，2014年3月31日应计提的存货跌价准备为（）万元。A:10B:12C:0D:-10答案：B5.甲首饰店为增值税一般纳税人。2019年9月采取“以旧换新”方式销售一批金项链。该批金项链含增值税价款为135600元，换回的旧项链作价124300元，甲首饰店实际收取差价款11300元。已知增值税税率为13%。甲首饰店当月该笔业务增值税销项税额的下列计算中，正确的是（）。A:11300÷（1+13%）×13%=1300（元）B:124300÷（1+13%）×13%=14300（元）C:135600÷（1+13%）×13%=15600（元）D:135600×13%=17628（元）答案：A6.下列公民中，视为完全民事行为能力人的是（）。A:王某，15岁。系某高级中学学生B:李某，17岁。系某宾馆服务员，以自己劳动收入为主要生活来源C:赵某，9岁。系某小学学生D:张某，13岁。系某初级中学学生答案：B7.下列各项中，不应计入销售费用的是（）。A:已售商品预计保修费用B:随同商品出售而不单独计价的包装物成本C:为推广新产品而发生的广告费用D:随同商品出售且单独计价的包装物成本答案：D8.根据企业所得税法律制度的规定，下列固定资产中，可以计算折旧扣除的是()。A:与经营活动无关的固定资产B:单独估价作为固定资产入账的土地C:未投入使用的房屋、建筑物D:已足额提取折旧仍继续使用的固定资产答案：C9.根据《行政复议法》的规定，下列各项中，不属于行政复议范围的是（）A:对市场监督管理局作出的吊销营业执照决定不服B:对工商局作出的罚款决定不服C:对税务局作出的给予其职工的降职处分决定不服D:对公安局作出的行政拘留的决定不服答案：C10.根据主体意思表示的形式，可以将法律行为分为（）。A:积极行为与消极行为B:单方行为与多方行为C:自主行为与代理行为D:要式行为与非要式行为答案：B11.2016年5月甲公司安排职工刘某在日标准工作时间以外延长工作时间累计12小时。已知甲公司实行标准工时制度，刘某日工资为160元。分析甲公司应支付刘某5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。A:160÷8×12×300%=720（元）B:160÷8×12×200%=480（元）C:160÷8×12×150%=360（元）D:160÷8×12×100%=240（元）答案：C12.刘某在甲公司工作3年。已知刘某累计工作18年且符合享受年休假条件。刘某可享受的当年年休假天数为（）。A:5天B:10天C:15天D:20天答案：B13.Z货运公司为增值税一般纳税人，其2019年10月发生如下经济业务：A:30.7B:41C:39.7D:52.7答案：C14.甲贸易公司位于市区，实际占地面积为5000平方米，其中办公区占地4000平方米，生活区占地100