专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！江西省寻乌县2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试内部题库带答案（能力提升）第I部分单选题（100题）1.2019年6月10日长江公司购入一项非专利技术W，支付价款200万元，为使该项非专利技术达到预定用途支付相关专业服务费用10万元，员工培训费2万元。该项非专利技术合同或法律没有明确规定其使用寿命，长江公司也无法合理确定该无形资产为企业带来经济利益的期限。假定不考虑相关税费等因素，2019年年末非专利技术的可收回金额为100万元。下列会计处理中错误的是（）。A:该项非专利技术属于使用寿命不确定的无形资产B:该非专利技术入账价值为212万元C:该项非专利技术在持有期间不需要摊销D:2019年12月31日无形资产账面价值为100万元答案：B2.下列法的形式中，效力最低的是（）。A:地方性法规B:法律C:宪法D:行政法规答案：A3.某企业2014年初拥有小轿车2辆；当年4月，1辆小轿车被盗，已按照规定办理退税。通过公安机关的侦查，9月份被盗车辆失而复得，并取得公安机关的相关证明。已知当地小轿车车船税年税额为500元/辆，该企业2014年实际应缴纳的车船税为（）元。A:791.67B:500C:1000D:833.33答案：A4.下列各项中，影响企业当期营业利润的是（）。A:无法查明原因的现金盘盈B:地震导致原材料毁损的净损失C:出售专利权的净损失D:向灾区捐赠商品的成本答案：C5.根据《现金管理暂行条例》规定，企业不可以用现金支付的业务是（）。A:从商场购买办公用品900元B:向农民收购农副产品2000元C:业务人员因出差预借差旅费5000元D:向经销商支付物资采购货款9500元答案：D6.乙劳务派遣公司应甲公司要求，将张某派遣到甲公司工作。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于该劳务派遣用工的表述中，正确的是（）。A:乙公司应向张某按月支付劳动报酬B:甲公司与张某之间存在劳动合同关系C:乙公司可向张某收取劳务中介费D:甲公司将张某再派遣到其他用人单位答案：A7.根据增值税法律制度的规定，一般纳税人发生的下列业务中，允许开具增值税专用发票的是（）。A:商贸公司向一般纳税人销售办公用品B:手机专卖店向消费者个人销售手机修理劳务C:百货商店向小规模纳税人零售服装D:家电商场向消费者个人销售电视机答案：A8.企业对随同商品出售而单独计价的包装物进行会计处理时，该包装物的实际成本应结转到（）A:“管理费用”科目B:“制造费用”科目C:“销售费用”科目D:“其他业务成本”科目答案：D9.甲公司为增值税一般纳税人，采用实际成本法核算原材料。2018年12月委托乙公司（一般纳税人）加工应税消费品一批，收回后直接对外销售。甲公司发出原材料成本为10万元，支付的加工费为3.5万元（不含增值税），乙公司代收代缴的消费税为1.5万元，该批应税消费品已经加工完成并验收入库。假定甲、乙公司均适用增值税税率16%、消费税税率10%，则甲公司将委托加工消费品收回时，其入账成本为（）万元。A:16.6B:15C:15.2D:13.5答案：B10.甲企业是国家重点扶持的大型环保高新技术企业，主要从事节能减排技术改造，2018年经营情况如下：A:12B:20C:30D:18答案：D11.某企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。2019年12月，该企业以其生产的每台成本为150元的加湿器作为福利发放给职工，每名职工发放1台，该型号的加湿器每合市场售价为200元（不含税）。该企业共有职工200名，其中生产工人180名，总部管理人员20名，不考虑其他因素，下列各项中，关于该企业确认非货币性职工薪酬会计处理结果正确的是（）。A:确认管理费用4000元B:确认管理费用3000元C:计入生产成本27000元D:确认应付职工薪酬45200元答案：D12.甲企业为居民企业。2019年有关收支情况如下：A:支付司法机关罚金20万元B:支付给客户的违约金10万元C:计提准备金50万元D:向某希望小学捐款100万元答案：B13.根据消费税法律制度的规定，下列各项中，不征收消费税的是（）。A:酒厂用于交易会样品的自产白酒B:日化厂用于职工奖励的自产高档化妆品C:卷烟厂用于连续生产卷烟的自产烟丝D:地板厂用于本厂办公室装修的自产实木地板答案：C14.乙公司在与甲公司交易中获得300万元的商业承兑汇票一张，付款人为丙公司。乙公司请求丙公司承兑时，丙公司在汇票上签注：“承兑。甲公司款到后支付。