专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！湖南省花垣县2024年《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必背200题题库【考试直接用】第I部分单选题（100题）1.甲公司为增值税一般纳税人，主要从事汽车贸易及维修业务，2019年10月有关经营情况如下：A:（360+90+2.5）×25%=113.125（万元）B:（360+90）÷（1-25%）×25%=150（万元）C:（360+90+2.5）÷（1-25%）×25%=150.83（万元）D:（360+2.5）×25%=90.625（万元）答案：B2.甲公司在与乙公司的交易中获得一张到期日为10月31日的纸质商业承兑汇票（承兑人丙公司在异地）。10月10日，甲公司持该汇票到丁银行申请贴现。根据支付结算法律制度的规定，下列有关贴现利息的计算中，正确的是（）。A:票面金额×年利率×（贴现日至到期日前1日的天数＋3）=贴现利息B:票面金额×年利率×（贴现日至到期日前1日的天数）=贴现利息C:票面金额×日利率×（贴现日至到期日前1日的天数＋3）=贴现利息D:票面金额×日利率×（贴现日至到期日前1日的天数）=贴现利息答案：C3.根据个人银行结算账户实名制的要求，下列人员出具的证件、证明材料中，不属于在境内银行申请开立个人银行账户的有效身份证件的是（）。A:20周岁的吴某出具的机动车驾驶证B:25周岁的王某出具的居民身份证C:定居美国的周某出具的中国护照D:15周岁的学生赵某出具的户口簿答案：A4.2013年4月，赵某应聘到甲公司工作，双方口头约定了1个月试用期，但未订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，关于双方劳动关系建立的下列表述中，正确的是（）。A:甲公司应与赵某补签书面劳动合同，双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立B:赵某与甲公司未订立书面劳动合同，双方之间未建立劳动关系C:赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立D:赵某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立答案：C5.Z货运公司为增值税一般纳税人，其2019年10月发生如下经济业务：A:30.7B:52.7C:41D:39.7答案：D6.中国公民王某为境内甲公司技术人员。假设其2019年10月有关收支情况如下：A:6000×50％×(1-20％)×20％=480(元)B:6000×50％×20％=600(元)C:6000×(1-20％)×20％=960(元)D:6000×20％=1200(元)答案：B7.张某任职于国内某软件公司，2019年3月取得的收入如下：A:1080B:1000C:1064D:1270答案：A8.根据劳动合同法律制度的规定，关于劳动合同试用期的下列表述中，不正确的是（）。A:以完成一定工作任务为期限的劳动合同，可以约定试用期B:劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期C:试用期包含在劳动合同期限内D:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期答案：A9.甲酒厂为增值税一般纳税人，2019年10月销售果木酒，取得不含增值税销售额10万元，同时收取包装费0.565万元、优质费2.26万元。已知果木酒消费税税率为10％，增值税税率为13％。根据消费税法律制度的规定，甲酒厂当月销售果木酒应缴纳消费税税额的下列计算中，正确的是（）。A:[10＋(0.565＋2.26)÷（1＋13％）]×10％＝1.25（万元）B:（10＋0.565）×10％＝1.0565（万元）C:（10＋0.565＋2.26）×10％＝1.2825（万元）D:[10＋0.565÷（1＋13％）]×10％＝1.05（万元）答案：A10.根据《仲裁法》的规定，关于仲裁裁决书生效时间的下列表述中，正确的是（）。A:自作出之日起发生法律效力B:自送达之日起发生法律效力C:自开庭之日起发生法律效力D:自签发之日起发生法律效力答案：A11.根据主体意思表示的形式，可以将法律行为分为（）。A:积极行为与消极行为B:自主行为与代理行为C:单方行为与多方行为D:要式行为与非要式行为答案：C12.假设2019年4月中国公民李某在某杂志发表专业文章一篇，取得稿酬3500元，根据《个人所得税法(2018年修正)》的规定，有关在计算李某2019年综合所得的应纳税所得额时该项收入应确认的收入额，下列计算列式正确的是(??)。A:(3500-800)×70％B:3500×(1-20％)C:3500×(1-20％)×70％D:3500-800答案：C13.某高尔夫球具厂（增值税一般纳税人）下设一非独立核算的门市部