专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！2024湖北省铁山区《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试真题加答案下载第I部分单选题（100题）1.2014年10月，张某到甲公司工作。2015年11月，甲公司与张某口头商定将其月工资由原来的4500元提高至5400元。双方实际履行3个月后，甲公司法定代表人变更。新任法定代表人认为该劳动合同内容变更未采用书面形式，变更无效，决定仍按原每月4500元的标准向张某支付工资；张某表示异议，并最终提起诉讼。关于双方口头变更劳动合同效力的下列表述中，正确的是（）。A:双方口头变更劳动合同但实际履行未超过6个月，该劳动合同变更无效B:双方口头变更劳动合同且实际履行已超过1个月，该劳动合同变更有效C:因双方未采取书面形式，该劳动合同变更无效D:劳动合同变更在实际履行3个月期间有效，此后无效答案：B2.某企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。2019年12月，该企业以其生产的每台成本为150元的加湿器作为福利发放给职工，每名职工发放1台，该型号的加湿器每合市场售价为200元（不含税）。该企业共有职工200名，其中生产工人180名，总部管理人员20名，不考虑其他因素，下列各项中，关于该企业确认非货币性职工薪酬会计处理结果正确的是（）。A:确认应付职工薪酬45200元B:确认管理费用3000元C:计入生产成本27000元D:确认管理费用4000元答案：A3.根据个人银行结算账户实名制的要求，下列人员出具的证件、证明材料中，不属于在境内银行申请开立个人银行账户的有效身份证件的是（）。A:定居美国的周某出具的中国护照B:15周岁的学生赵某出具的户口簿C:20周岁的吴某出具的机动车驾驶证D:25周岁的王某出具的居民身份证答案：C4.某企业月初结存材料的计划成本为200000元，材料成本差异为节约差异2000元；本月入库材料的计划成本为200000元，材料成本差异为超支差异800元。当月生产车间领用材料的计划成本为300000元。假定该企业按月末计算的材料成本差异率分配和结转材料成本差异，则当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异为（）元。A:-900B:900C:-2100D:2100答案：A5.某企业对甲省乙市外汇管理部门给予其行政处罚的决定不服，申请行政复议。下列各项中，应当受理该企业行政复议申请的机关是（）。A:乙市人民政府B:甲省人民政府C:甲省外汇管理部门D:乙市外汇管理部门答案：C6.2019年9月，甲酒厂销售自产红酒，取得含增值税价款45.2万元，另收取包装物押金2.26万元、手续费1.13万元。已知红酒增值税税率为13%，消费税税率为10%。甲酒厂该笔业务应缴纳消费税税额的下列计算列式中，正确的是（）。A:（45.2+2.26+1.13）÷（1+13%）×10%=4.3（万元）B:45.2÷（1+13%）×10%=4（万元）C:（45.2+2.26）÷（1+13%）×10%=4.2（万元）D:（45.2+1.13）÷（1+13%）×10%=4.1（万元）答案：A7.王某租赁张某一套住房，租赁期间为2017年11月1日至12月31日，约定2017年11月30日之前支付房租，但王某一直未付房租，张某也未催要。根据《民法总则》的规定，张某向法院提起诉讼要求王某支付房租的诉讼时效期间是（）。A:自2017年12月31日起至2020年12月31日B:自2017年11月30日起至2020年11月30日C:自2017年11月30日起至2018年11月30日D:自2017年12月31日起至2018年12月31日答案：B8.Z货运公司为增值税一般纳税人，其2019年10月发生如下经济业务：A:65B:45C:55D:15答案：B9.下列应收、暂付款项中，不通过“其他应收款”科目核算的是（）。A:应收出租包装物的租金B:应向购货方收取的代垫运杂费C:应向职工收取的各种垫付款项D:应收保险公司的赔款答案：B10.甲公司与乙公司签订一份承揽合同，合同载明由甲公司提供原材料200万元，支付乙公司加工费30万元；又与丙公司签订了一份财产保险合同，保险金额1000万元，支付保险费1万元。已知承揽合同印花税税率为0.3‰，财产保险合同印花税税率为1‰，则甲公司签订的上述两份合同应缴纳印花税税额的下列计算中，正确的是（）。A:30×0.3‰+1×1‰B:30×0.3‰+1000×1‰C:200×0.3‰+1000×1‰D:200×0.3‰+1×1‰答案：A11.甲、乙公司均为增值税一-般纳税人，适用的增值税税率为1