PAGEPAGEI上海交通大学本科毕业论文浅析某国有企业绩效管理中存在的问题学生：施轶专业：工商管理导师：牛小华学校代码：10248上海交通大学继续教育学院二Ｏ一三年九月上海交通大学本科毕业论文浅析某国有企业绩效管理中存在的问题第PAGE\*MERGEFORMATII页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT13页毕业论文声明本人郑重声明：1、此毕业论文是本人在指导教师指导下独立进行研究取得的成果。除了特别加以标注和致谢的地方外，本文不包含其他人或其它机构已经发表或撰写过的研究成果。对本文研究做出重要贡献的个人与集体均已在文中作了明确标明。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。3、若在上海交通大学网络教育学院毕业论文审查小组复审中，发现本文有抄袭，一切后果均由本人承担（包括接受毕业论文成绩不及格、缴纳毕业论文重新学习费、不能按时获得毕业证书等），与毕业论文指导老师无关。作者签名：施轶日期：2013年8月12日星期一浅析某国有企业绩效管理中存在的问题摘要关键词：国有企业；绩效管理；问题；对策ABSTRACTPerformancemanagementistoachievecorporatestrategicvisionandbusinessobjectivesanimportantmanagementtoolinthemodernenterprisemanagementstatusandroleincreasinglyapparent.However,inrealitysincemanystate-ownedenterprisesunderstandingoftheconceptofperformancemanagementisnotaccurate,theperformancemanagementsystemisnotperfect,theoperationprocessisnotstandardized,sothatperformancemanagementisdifficulttoeffectivelyplaytherole.Thus,fullyandcorrectlyunderstandthemeaningofperformancemanagement,andmakeiteffectiveintheenterprisemanagementapplications,isworthyofourseriousconsiderationandstudyofimportantissues.KEYWORDS:State-ownedenterprises；PerformanceManagement；Problem；Countermeasure上海交通大学本科毕业论文浅析某国有企业绩效管理中存在的问题第PAGE\*MERGEFORMAT8页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT13页浅析某国有企业绩效管理中存在的问题目录TOC\o"1-3"\h\uHYPERLINK\l"_Toc12817"声明PAGEREF_Toc12817IHYPERLINK\l"_Toc10143"摘要PAGEREF_Toc10143IIHYPERLINK\l"_Toc17225"ABSTRACTPAGEREF_Toc17225IIIHYPERLINK\l"_Toc21306"目录PAGEREF_Toc213061HYPERLINK\l"_Toc12999"1、绩效管理的含义及作用PAGEREF_Toc129992HYPERLINK\l"_Toc32115"1.1绩效与绩效管理的概念PAGEREF_Toc321152HYPERLINK\l"_Toc23336"1.2绩效管理在企业中的作用PAGEREF_Toc233362HYPERLINK\l"_Toc23505"1.3某国有企业简介PAGEREF_Toc235052HYPERLINK\l"_Toc21420"PAGEREF_Toc214203HYPERLINK\l"_Toc26883"2.1忽视战略管理，导致绩效管理无依据PAGEREF_Toc268833HYPERLINK\l"_Toc13047"2.2忽略系统管理，绩效考核没有与前后工作相衔接PAGEREF_Toc130473HYPERLINK\l"_Toc29990"2.3实施主体