专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！内部使用重庆市忠县《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试必刷200题完整题库（精练）第I部分单选题（100题）1.甲首饰店为增值税一般纳税人。2019年9月采取“以旧换新”方式销售一批金项链。该批金项链含增值税价款为135600元，换回的旧项链作价124300元，甲首饰店实际收取差价款11300元。已知增值税税率为13%。甲首饰店当月该笔业务增值税销项税额的下列计算中，正确的是（）。A:11300÷（1+13%）×13%=1300（元）B:124300÷（1+13%）×13%=14300（元）C:135600÷（1+13%）×13%=15600（元）D:135600×13%=17628（元）答案：A2.根据会计法律制度的规定，下列有关在财务会计报告上签章的做法中，符合规定的是（）。A:签名B:签名或盖章C:签名并盖章D:盖章答案：C3.根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者不需事先告知用人单位即可解除劳动合同的是（）。A:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护的B:用人单位未及时足额支付劳动报酬的C:用人单位以欺诈手段使劳动者在违背真实意思的情况下签订劳动合同致使劳动合同无效的D:用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的答案：D4.张某系中国公民，就职于中国境内甲公司，2018年10月从境内取得如下收入：A:偶然所得B:特许权使用费所得C:劳务报酬所得D:稿酬所得答案：C5.下列项目中，不能够确认为无形资产的是（）。A:通过购买方式取得的非专利技术B:通过吸收投资方式取得的土地使用权C:通过购买方式取得的土地使用权D:自创的商誉答案：D6.下列关于收入确认和计量的说法中，错误的是（）。A:合同有书面形式、口头形式以及其他形式B:当企业将商品转移给客户，客户取得了相关商品的控制权，意味着企业履行了合同履约义务C:确认和计量任何一项合同收入应考虑全部的五个步骤D:交易价格不包括企业代第三方收取的款项(如增值税)以及企业预期将退还给客户的款项答案：C7.2013年3月12日，吴某应聘到甲公司工作，每月领取工资2000元，直至2014年2月12日甲公司方与其订立书面劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，甲公司应依法向吴某支付未及时订立书面劳动合同的工资补偿为（）。A:20000元B:19000元C:44000元D:22000元答案：A8.甲化妆品生产企业2019年7月从另一化妆品生产企业购进高档保湿精华一批，取得增值税专用发票上注明价款为100万元；当月领用其中的40%用于生产高档保湿粉底液并全部销售，取得不含增值税销售收入500万元。已知高档化妆品适用消费税税率为15%。有关甲化妆品生产企业上述业务应当缴纳的消费税，下列计算列示正确的是（）。A:500×15%-100×15%×60%=66（万元）B:500×15%-100×15%=60（万元）C:500×15%-100×15%×40%=69（万元）D:500×15%=75（万元）答案：C9.2016年5月甲公司安排李某于5月1日（国际劳动节）、5月7日（周六）分别加班1天，事后未安排补休。已知甲公司实行标准工时制，李某的日工资为200元。计算甲公司应支付李某5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（）。A:200×200%+200×150%=700（元）B:200×300%+200×200%=1000（元）C:200×300%+200×300%=1200（元）D:200×100%+200×200%=600（元）答案：B10.方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假5天；下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。已知，方某调到乙公司工作时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为1/2。乙公司对方某补休年休假申请符合法律规定的答复是（）。A:可补休10天年休假B:可补休5天年休假C:可补休15天年休假D:不可以补休年休假答案：B11.企业取得交易性金融资产时，应计入当期损益的是（）。A:支付价款中包含的已宣告但尚未发放的现金股利B:支付的不含增值税的交易费用C:支付交易费用时取得经税务机关认证的增值税专用发票上注明的增值税税额D:支付价款中包含的已到付息期但尚未领取的债券利息答案：B12.某增值税一般纳税人当月销项税额合计120万元，进项税额合计80万元，进项税额转出5万元，已交税金10万元，则月末的账务处理正确的是（）。A:借：应交税费——应交增值税（转出未交增值税）35贷：应交