专业《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！江苏省丹阳市《卫生招聘考试之卫生招聘（财务）》考试大全（考点提分）第I部分单选题（100题）1.2018年12月31日生产成本借方余额500万元，原材料借方余额300万元，材料成本差异贷方余额20万元，存货跌价准备贷方余额10万元，工程物资借方余额200万元。资产负债表中“存货”项目金额为（）万元。A:770B:790C:780D:970答案：A2.某票据的出票日期为“2019年3月15日”，其规范写法是（）。A:贰零壹玖年零叁月拾伍日B:贰零壹玖年叁月拾伍日C:贰零壹玖年叁月壹拾伍日D:贰零壹玖年零叁月壹拾伍日答案：C3.乙劳务派遣公司应甲公司要求，将张某派遣到甲公司工作。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于该劳务派遣用工的表述中，正确的是（）。A:甲公司将张某再派遣到其他用人单位B:甲公司与张某之间存在劳动合同关系C:乙公司应向张某按月支付劳动报酬D:乙公司可向张某收取劳务中介费答案：C4.宏达公司只生产一种产品。2018年5月1日在产品成本为10万元，5月发生费用如下：生产领用材料14万元，生产车间工人工资5万元，制造费用8万元，管理费用24万元，财务费用2万元，销售费用8万元，月末在产品成本8万元。本月完工入库100件，则宏达公司5月完工产品单位成本为（）万元。A:0.29B:0.27C:0.63D:0.37答案：A5.方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假5天；下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。已知，方某调到乙公司工作时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例约为1/2。乙公司对方某补休年休假申请符合法律规定的答复是（）。A:不可以补休年休假B:可补休10天年休假C:可补休15天年休假D:可补休5天年休假答案：D6.某企业2019年的房产原值为1000万元，已计提折旧500万元。已知从价计征房产税税率为1．2％，当地政府规定的扣除比例为30％。该企业当年应缴纳房产税税额的下列计算中，正确的是（）。A:(1000-500)×1.2％=6(万元)B:(1000-500)×(1-30％)×1.2％=4.2(万元)C:1000×(1-30％)×1.2％=8.4(万元)D:1000×1.2％=12(万元)答案：C7.甲厂为增值税一般纳税人，主要从事葡萄酒的生产和销售业务。2019年9月有关经营情况如下：A:（5085000+113000）÷（1-10%）×10%+1010.22×100÷（1+13%）×10%B:（5085000+113000）÷（1+13%）×10%+1010.22×100÷（1-10%）×10%C:（5085000+113000）÷（1+13%）×10%+1010.22×100÷（1+13%）×10%D:（5085000+113000）÷（1-10%）×10%+1010.22×100÷（1-10%）×10%答案：C8.2019年12月份，甲公司管理部门使用的固定资产累计折旧金额为30万元，车间管理部门使用固定资产累计折旧金额为15万元，销售部门发生的业务费为26万元，财务部门人员的职工薪酬为10万元，则2019年12月份甲公司计入管理费用的金额为（）万元。A:45B:71C:81D:40答案：D9.单位用结余资金购置的固定资产，应该借记的科目是()。A:专用基金--修购基金B:专款支出C:经营支出D:事业支出答案：D10.在采购办公用品过程中，办公室主任李某指使采购员张某伪造采购发票，多报销1000元。对该行为，县级以上财政部门可以对张某进行的处罚是（）。A:通报，3000元以上50000元以下的罚款B:通报，2000元以上20000元以下的罚款C:责令限期改正，3000元以上50000元以下的罚款D:责令限期改正，2000元以上20000元以下的罚款答案：A11.委托加工的应税消费品收回后准备直接出售的，由受托方代收代缴的消费税，委托方应借记的会计科目是()。A:在途物资B:应交税费一应交消费税C:税金及附加D:委托加工物资答案：D12.中国公民李某为境内甲公司设计部经理，2018年12月有关收支情况如下：A:参加有奖竞赛活动取得奖金2000元B:取得机动车保险赔款4000元C:取得企业债券利息3000元D:电台抽奖获得价值5000元免费旅游一次答案：B13.年末，事业单位应将“其他结余”科目余额和“经营结余”科目贷方余额转入（）科目。A:非财政拨款结余分配B:专用基金C:经营结余D:本年盈余分配答案