XXXXXX集团财务规章制度TOC\o"1-2"\h\uHYPERLINK\l_Toc138421、财务部门规章制度PAGEREF_Toc138421HYPERLINK\l_Toc17101.1总则PAGEREF_Toc17101HYPERLINK\l_Toc108351.2货币资金管理PAGEREF_Toc108351HYPERLINK\l_Toc2921.3现金管理PAGEREF_Toc2922HYPERLINK\l_Toc288981.4银行存款管理PAGEREF_Toc288982HYPERLINK\l_Toc227251.5固定资产管理PAGEREF_Toc227252HYPERLINK\l_Toc1821.6低值易耗品管理PAGEREF_Toc1823HYPERLINK\l_Toc69801.7应收款项管理PAGEREF_Toc69803HYPERLINK\l_Toc166191.8合同管理PAGEREF_Toc166194HYPERLINK\l_Toc109371.9税务发票和内部票据管理PAGEREF_Toc109375HYPERLINK\l_Toc278921.10财务开支管理PAGEREF_Toc278926HYPERLINK\l_Toc142071.11财务人员岗位职责PAGEREF_Toc142076HYPERLINK\l_Toc132082、财务组织结构PAGEREF_Toc132088HYPERLINK\l_Toc158263、财务部招聘管理PAGEREF_Toc1582614HYPERLINK\l_Toc119083.1招聘原则PAGEREF_Toc1190814HYPERLINK\l_Toc198433.2招聘组织PAGEREF_Toc1984314HYPERLINK\l_Toc326923.3、招聘渠道PAGEREF_Toc3269215HYPERLINK\l_Toc215743.4招聘流程PAGEREF_Toc2157416HYPERLINK\l_Toc28324、财务部培训管理PAGEREF_Toc283216HYPERLINK\l_Toc100784.1培训人员分类及内容PAGEREF_Toc1007816HYPERLINK\l_Toc137964.2招聘成本PAGEREF_Toc1379620HYPERLINK\l_Toc122085、财务部薪酬绩效管理PAGEREF_Toc1220821HYPERLINK\l_Toc89905.1指导思想原则PAGEREF_Toc899021HYPERLINK\l_Toc295855.2薪资标准PAGEREF_Toc2958521HYPERLINK\l_Toc231575.3薪资计算及调整方法PAGEREF_Toc2315722HYPERLINK\l_Toc214395.4绩效考核制度PAGEREF_Toc2143922HYPERLINK\l_Toc312156、财务部劳动关系管理PAGEREF_Toc3121524HYPERLINK\l_Toc157186.1财务劳动合同PAGEREF_Toc15718241、财务部门规章制度1.1总则第一条为了进一步加强和规范公司管理中心财务管理工作，及时、准确、完整地记载、反映公司财务状况，提供真实、可靠的财务资料，结合公司业务特点和管理要求，特制定本规定。第二条本规定依据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国合同法》、《事业单位会计制度》、《事业单位财务规则》、《政府财务管理规定》等有关财务法规、制度制定。第三条本规定目标：（一）建立和完善符合现代管理要求的、科学的内部决策机制、执行机制、监督机制，确保公司经营管理目标的实现。（二）堵塞漏洞、消除隐患，保护单位资金和财产的安全、完整。（三）规范单位会计行为，保证会计资料真实、可靠、完整。（四）确保国家有关法律法规和单位内部规章制度的贯彻执行。1.2货币资金管理第四条本规定所称货币是指单位所拥有的现金、银行存款、有价证券和其他货币资金。第五条建立货币资金业务的岗位责任制，明确岗位的职责、权限，确保办理货币资金业务的不相容岗位相互分离、制约和监督。（一）出纳人员不得兼管稽核、会计档案