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第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT2页车辆管理规章制度依据《道路交通法》,为确保单位工作用车,树立良好的职业道德,增强安全意识和责任感,特制定本规定。一、驾驶人员要求1、驾驶员要树立良好的职业道德,尊重领导,服从管理和调配,配合领导和各科室搞好工作。2、认真执行并遵守各项规章制度和交通法规,按时参加车管部门组织的业务技术和交通安全的学习,做到车辆、驾照按时审验。3、爱护车辆,随车工具附件、证件手续应妥善保管,不得损坏遗失。4、驾驶员要自觉遵章守纪,严禁酒后驾车,不开英雄车,做到安全行车、礼貌行车。二、车辆的使用、管理1、汽车作为工作用车,车辆要加强统一管理,由综合科统一调度,安排使用,做到保证领导及各项工作用车。2、严格派车制度,做好行车记录。3、对每车的行车、月修费、停车费、过路费、油耗及是否服从调配,有无违规事项的记录,作为年终考核、奖励的依据。4、当日下班后,车辆要停放在本机关车库或院内,未经批准驾驶员不得将车开出。三、车辆的维修保养1、为保证车辆经常处于良好的安全状态,驾驶员应按规定对车辆进行检查、清洗、调校、润滑等维护保养工作。2、车辆报修由驾驶员提出,经管理车辆的同志审定,报分管领导批准,按有关程序在指定修理厂进行维修(包括加机油、刹车油等)。3、为加强主人翁责任感,车辆在维修过程中,驾驶员要守侯监督更换零件情况,做好检查、对照。本着勤俭节约的原则做到认真负责。四、奖惩制度1、驾驶员必须按时上班,不出车时应到办公室,无故不到者按旷工处理。2、若违规酒后驾车、超速驾车,由此造成的不良后果,责任由驾驶员本人承担。3、驾驶员因特殊情况需私人用车时,必须经领导批准后方可动车。4、强化安全意识,保证行车安全,驾驶员在行车中发生事故并负有责任的,要根据以责任论处的原则,按比例赔偿经济损失。即:负主要责任赔偿损失费的5%,负全部责任赔偿损失费的10%,并扣发全年安全奖。特殊情况另处。